Olcsó létszámleépítést tervez a kormány////. Il governo sta pianificando un taglio di bilancio
Olcsó létszámleépítést tervez a kormány
– A múlt héten szóltak, hogy akinek határozott idejű szerződése van és év végén, jövő év elején jár le, kezdjen magának munkát keresni, mert biztosan nem fogják meghosszabbítani
Miután a kormányzati létszámstopot már korábban bejelentették, az adott osztályon dolgozók egyelőre nem tudják, ki pótolja majd a kollégájukat.
„akkora a munkaerőhiány, hogy már nincs máshol utánpótlás, csak a közszférában dolgozók körében. Az lesz a legnagyobb kihívás, hogy ezeknek az embereknek legalább egy részét be tudjuk csatornázni a versenyszférában”
Il governo sta pianificando un taglio di bilancio
di András Kósa
Foto: / Németh András Péter
La contrazione del settore pubblico è anche causata dalla carenza di manodopera – dicono nel governo. Nel primo turno, i pensionati e le persone con contratti a tempo determinato possono andare in strada.
– ha detto la settimana scorsa che coloro che sono in scadenza alla fine dell’anno, all’inizio del prossimo anno, si inizia a cercare lavoro, perché sicuramente non saranno rinnovare un contratto a tempo determinato
– ha detto un membro del personale del modulo National Tax and Customs come sono stati di fronte al fatto che il governo davvero che il 15-20 per cento dei tagli di posti di lavoro del settore pubblico sul serio. In altre parole, le autorità prima ancora che hanno appreso la brutta notizia che il primo ministro Gergely Gulyás Opportunità per Primo Ministro ha annunciato la scorsa settimana kormányinfón piano di riduzione del personale 15-20 per cento al governo del settore pubblico e della pubblica amministrazione. Il motivo, ovviamente, ora la “pubblica amministrazione modernizzazione”, che ha praticamente ogni governo in quanto il regime di promesse, ma finora nessuno di loro è riuscito, e non una volta era il segretario privato della materia dello stato. Anche se Gergely Gulyas ha sottolineato che le considerazioni fiscali non sono dettati dalla decisione del governo e quindi non sarà un principio tosaerba si applica nel caso di licenziamento, sulla base di conversazioni con i capi di governo che partecipano i tagli di lavoro non necessariamente prevalere su questo articolo. In molti luoghi, lo stesso si può cercare di andare nella direzione di minor resistenza, può di conseguenza una grande società statale, che – hanno certamente hanno servito una classe unico avvocato-qualificazione del suo personale, perché presto v’è un contratto di lavoro di confine termine in scadenza – la pratica basata segnato l’inizio di questo articolo.
Una volta che il numero dello staff governativo è stato annunciato in precedenza, quelli del dipartimento non sanno chi sostituirà il loro collega per il momento.
Piuttosto, molto simile al principio di tosaerba, in pratica, quale forma un capo di governo ha parlato dipendenti. Secondo lui, il primo turno sarà inviato prima penne pensionamento andare in pensione (e ha citato quelli con contratti a tempo determinato) e può anche essere migliorata eliminando le statistiche teoricamente a disposizione, ma non è stato addebitato stati. Fonti governative modo pretzel-turno ha detto che “in base alla posizione della revisione del bilancio ungherese il funzionamento dell’amministrazione prezzo 15-20 per cento”, ha riferito una scala tali licenziamenti, è puramente punto di vista fiscale. Tuttavia, la persona ha menzionato un altro:
“C’è una mancanza di forza lavoro che non può sostituire altrove, solo nel settore pubblico. La più grande sfida sarà quella di canalizzare almeno alcune di queste persone nella sfera della concorrenza ”
ha detto.
Inoltre, naturalmente, che verrà eseguito di nuovo nella modernizzazione della pubblica amministrazione, anche se i piani specifici non hanno sentito parlare, solo che la “digitalizzazione rafforzare” uno dei principali obiettivi.
fonte: Népszava online