< Böngészés > Főoldal / EU Sajtószoba, Közélet / Blog article: A szakképzett munkaerő hiánya vezet a legtöbb megszűnéshez: 953 vállalkozás húzta le a rolót tavaly a megyében((Der Mangel an qualifizierten Arbeitskräften führt zum größten Teil zum Erliegen: 953 Unternehmen haben im vergangenen Jahr die Blindheit in der Grafschaft fallen gelassen

| Mobile | RSS

A szakképzett munkaerő hiánya vezet a legtöbb megszűnéshez: 953 vállalkozás húzta le a rolót tavaly a megyében((Der Mangel an qualifizierten Arbeitskräften führt zum größten Teil zum Erliegen: 953 Unternehmen haben im vergangenen Jahr die Blindheit in der Grafschaft fallen gelassen

2019. január 21. | hozzászólás | EU Sajtószoba, Közélet

Csongrád megye – A tavaly megszűnt több mint 12 ezer magyar vállalkozás többsége kényszertörlés miatt fejezte be működését, de sokan kényszerültek felszámolásra is. A lapunk által megkérdezett cégvezetők szerint elindulni könnyű, de talpon maradni már nehéz, nem is beszélve a szakképzett munkavállalók hiányáról. Csaknem ezer vállalkozással többet alapítottak tavaly, mint egy évvel korábban, mégis több mint 12 ezerrel csökkent a cégek száma hazánkban – derült ki a Nemzeti Cégtár felméréséből. Utánajártunk, hogy megyénkben hogyan alakult a tendencia 2018-ban. Az adatok szerint 953 cég döntött úgy az elmúlt évben, hogy bezárja az ajtót, ebből a legtöbben, 334-en kényszertörlés alá kerültek. A sorban a felszámolások következnek, ebből 247 volt, ezt követi a végelszámolás 203-mal, majd a 117 hivatalbóli törlés, és 52 jogutóddal szűnt meg. Így Csongrád megyében 15 ezer 656 vállalkozással zártuk az évet – ezek 85 ezer 462 főnek biztosítottak munkát –, ebből 764 új cég.

Elég csak a szegedi Bartók térig menni, ahol szeptemberben nyitotta meg kapuit az Isle of Man Férfi Szépségstúdió, amelynek vezetője fodrász szakképesítéssel, fiatalként kezdett vállalkozásba. – Egy évvel ezelőtt anyukámmal közösen álmodtuk meg ezt a szalont, egyből neki is vágtam. 

Bezirk Csongrád – Die Mehrheit der mehr als 12.000 ungarischen Unternehmen, die im vergangenen Jahr geschlossen wurden, hat ihren Betrieb aufgrund einer erzwungenen Niederlage eingestellt, viele von ihnen mussten jedoch liquidieren. Laut den von unserer Zeitschrift befragten Führungskräften ist der Start leicht, aber es ist schwierig, zu Fuß zu bleiben, ganz zu schweigen von dem Mangel an qualifizierten Arbeitskräften. Fast tausend Unternehmen wurden vor mehr als einem Jahr gegründet, aber die Anzahl der Unternehmen in unserem Land ging um mehr als 12.000 zurück – das ergab eine Übersicht der Nationalarchive. Wir folgten dem Trend in unserem Landkreis im Jahr 2018. Den Daten zufolge hatten 953 Unternehmen im vergangenen Jahr beschlossen, die Tür zu schließen, die meisten von ihnen mussten gezwungen werden, zu fegen. Auf die Linie folgte eine Liquidation, auf die 247 folgten, gefolgt von der Liquidation durch 203, danach von 117 Beamten und 52 Nachfolgern. So haben wir in Csongrád County das Jahr mit 15 Tausend 656 Unternehmen abgeschlossen – diese stellten Arbeitsplätze für 85 Tausend 462 Personen zur Verfügung – davon 764 neue Unternehmen.

Es reicht, um zum Bartók-Platz in Szeged zu gehen, wo im September das Beauty-Studio der Isle of Man für Männer geöffnet hat. “Vor einem Jahr haben meine Mutter und ich diesen Salon geträumt, und ich habe sie sofort geschnitten.”

A vendégkör kialakítása és a megfelelő munkatársak megtalálása volt igazán nagy feladat a Bartók téri Isle of Man Férfi Szépségstúdióban is, meséli Gyüge Jennifer. Fotó: Török János
Die Entwicklung des Gastkreises und die Suche nach den richtigen Mitarbeitern waren auch eine große Aufgabe im Male Beauty Studio auf dem Bartók Square Isle of Man, sagt Gyüge Jennifer. Foto: János Török

A fennmaradás óriási kihívás//Überleben ist eine große Herausforderung

– Semmi akadályba nem ütköztem az induláskor, viszont a vendégkör kialakítása, a megfelelő munkatársak megtalálása már jóval nagyobb feladat. Tehát a fennmaradás óriási kihívás, de azt gondolom, hogy sikerült egy olyan különleges üzletet idehozni Szegedre, ami országos szinten is ritka, talán ez lehet a kulcsa a sikernek – osztotta meg lapunkkal Gyüge Jennifer üzletvezető. Hozzátéve, szerencsére egyre több az igényes férfi. Hozzájuk betérve kéz- és lábápolás, masszázs, kozmetika és fodrászat várja csakis a férfiakat. Már jövőbeni tervei is vannak Jennifernek, szoláriummal és szaunával szeretné bővíteni szalonját.

Szilvia épp lábápolást végez páciensén Gyüge Jennifer férfi-szépségstúdiójában. Fotó: Török János

Vállalkozói attitűdre van szükség

A szakképzett munkaerő hiányára Palotás Sándor, az 1990 óta működő Déli Farm Kft. ügyvezető igazgatója is panaszkodik. Úgy véli, a legtöbben ezért kényszerülnek bezárásra. – Ez súlyos probléma, amellyel meg kell küzdeni. Emellett a piaci környezet is folyamatosan változik, aki nem tud ennek alapján megújulni, az is a bezárást választja. Már az induláskor szükség van egy vállalkozói attitűdre, önkritikusan meg kell vizsgálni, hogy ez megvan-e bennünk, tudunk-e tulajdonosi szemlélettel gondolkozni. Fontos, hiszen ez nem mindenkiben van meg, sokan munkavállalóként hatékonyabbak tudnak lenni. A megszűnésnek rengeteg oka van ma már – magyarázza Palotás Sándor.

A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara kereskedelmi alelnöke azt mondja, arra a kérdésre, hogy megvan-e bennünk az attitűd, arra mások is választ adhatnak. Például a mentorok, akik nemcsak tanácsokkal látják el a kezdőket, hanem már saját tapasztalataikból merítve egyengetik őket az úton.

A piaci környezet is folyamatosan változik, és aki nem tud ennek alapján megújulni, kénytelen lehúzni a rolót – magyarázza Palotás Sándor. Fotó: Török János

Legyen ötlet és egy megvalósítható üzleti terv

– Jelenleg a kamaránál is egy ilyen mentorprogram kidolgozásán dolgozunk, de egyébként a Vállalkozók Napja programunk is hosszú évek óta ezt a célt szolgálja. Nemcsak az indulóknak szól, hiszen a több éve pályán lévők is kerülhetnek olyan szituációba, hogy újoncként kell megtapasztalniuk dolgokat. A körülmények nagyon változók, régen kiszámítható volt a fejlődés, a régiek átadták az újaknak az információt, a módszert, és így ment tovább a vállalkozás. Ma már azonban exponenciális gyorsulás indult be, amivel még egy gyakorlottnak is nehéz tartani az iramot. A Déli Farm Kft.-t édesapám álmodta meg, aztán ez közös álommá vált, 12 éve pedig a meglévő mellett egy új iparágat is be tudtunk indítani. Napi kérdés nálunk is a generációváltás, hogy ez a lendület, amellyel most működünk, akkor is meg tudjon maradni, amikor mi már nem leszünk a cégben – emelte ki.

A szakember azt tanácsolja a kezdő vállalkozóknak, hogy merjenek belevágni, de legyen egy ötletük, egy megvalósítható üzleti tervük, és persze gondoljanak az anyagi háttérre. Ha jó a terv, akár befektetőt is találnak hozzá. Viszont fel kell készülni arra, hogy nap mint nap előkerülnek majd olyan kérdések, amelyekre sosem számítottak volna – tette hozzá.

Információink szerint idén már 33 új céget alapítottak Csongrád megyében, 41 pedig megszűnt, így jelenleg 15 ezer 685 cég működik.

fecsego.eu/Dm

  • Am Anfang bin ich auf keine Hindernisse gestoßen, sondern auf den Gastkreis
    Das richtige Personal zu finden ist viel größer
    Aufgabe. Überleben ist also eine große Herausforderung, aber ich denke das
    hat es geschafft, ein besonderes Geschäft nach Szeged zu bringen, das national ist
    auch selten, vielleicht ist dies der Schlüssel zum Erfolg – teilte er mit
    Jennifer Gyüge ist unsere Geschäftsführerin. Zum Glück immer mehr
    der fordernde Mann Sie kommen mit Hand- und Fußpflege, Massage,
    Kosmetika und Friseure warten nur auf Männer. Sie haben Pläne für die Zukunft
    sind in Jennifer, wollen sich mit einem Solarium und einer Sauna erweitern
    Salon.

Derzeit kümmert sich Szilvia im männlichen Schönheitsstudio von Gyügeifer um ihren Patienten. Foto: János Török

Eine unternehmerische Haltung ist erforderlich


Der Mangel an qualifizierten Arbeitskräften liegt in Sándor Palotás, im Süden der 1990er Jahre
Geschäftsführer der Farm Kft. Er denkt die meisten von uns
Sie sind daher gezwungen, zu schließen. – Dies ist ein ernstes Problem, mit dem Sie konfrontiert werden müssen
überwinden. Außerdem ändert sich das Marktumfeld ständig, wer nicht
aufgrund dessen es erneuert werden kann, wählt es auch die Schließung. Es ist schon
start-up erfordert eine unternehmerische und selbstkritische Haltung
um zu sehen, ob dies in uns existiert, ob wir einen Eigentumsansatz haben
denken. Es ist wichtig, denn dies ist nicht für jeden, viele
kann als Mitarbeiter effizienter sein. Es gibt viele Gründe für eine Kündigung
Jetzt ist es soweit “, erklärt Sándor Palotás
Vizepräsident für Handel und Industrie der Industrie- und Handelskammer von Csongrád
Er sagt zu der Frage, ob wir die Einstellung haben, gibt es andere
antworten Zum Beispiel Mentoren, die nicht nur Ratschläge sehen
Sie fangen die Anfänger an, aber sie ziehen sie aus ihren eigenen Erfahrungen
auf der Straße.


Der Markt
Die Umgebung verändert sich ständig und wer weiß es nicht
sich verjüngen, Blinde herausziehen – erklärt Sándor Palotás. Foto:
János Török

Haben Sie eine Idee und einen funktionsfähigen Geschäftsplan



– Wir arbeiten derzeit an der Entwicklung eines solchen Mentorenprogramms in der Kammer, aber ansonsten arbeitet unser Entrepreneurs Day-Programm bereits seit vielen Jahren zu diesem Zweck. Nicht nur für Anfänger, denn diejenigen, die bereits seit mehreren Jahren auf der Strecke unterwegs sind, können in eine Situation geraten, in der sie als Anfänger etwas erleben müssen. Die Umstände sind sehr unterschiedlich, vor langer Zeit war die Entwicklung vorhersehbar, die alten gaben die neuen Informationen, die Methode und so ging das Geschäft weiter. Heute hat jedoch eine exponentielle Beschleunigung begonnen, die es einem erfahrenen Praktizierenden schwer macht, Schritt zu halten. Déli Farm Kft. Wurde von meinem Vater geträumt, und dann wurde es ein gemeinsamer Traum, und vor 12 Jahren konnten wir neben der bestehenden eine neue Industrie gründen. Die Frage des Generationenwechsels ist auch für uns ein tägliches Thema, sodass die Dynamik, mit der wir arbeiten, auch dann bestehen bleiben kann, wenn wir nicht mehr im Unternehmen sind – hervorgehoben durch einen Spezialisten. Aber haben Sie eine Idee, einen realisierbaren Geschäftsplan und denken Sie natürlich über den materiellen Hintergrund nach. Wenn der Plan gut ist, können Sie einen Investor finden. Aber Sie müssen bereit sein, Fragen zu stellen, die Sie nie erwartet hätten –

Nach unseren Informationen wurden in diesem Jahr 33 neue Unternehmen im Bezirk Csongrád gegründet und 41 wurden eingestellt. Arbeit.

fecsego.eu/Dm


Leave a Reply 149 megnézve, 2 alkalommal mai nap |